贵州律师事务所向您介绍：常年法律顾问服务内容和方案

1、咨询类事务：

就顾问单位经营遭遇的法律问题提供法律咨询，进行解答及指导。简单的当场电话给予解答，对于复杂的一般一周内给出完善的解决方案。紧急或重大情况下，派专人提供上门服务。

2、合同类事务：

（1）帮助顾问单位审查、修改、起草各类民事、商业合同协议；

（2）帮助顾问单位建立合同审查管理制度，包括：合同主体的审查事项、合同内容的合法性审查、有利于公司条款的纳入、需经政府批准或备案的合同种类、法定担保的种类、不动产担保的注意事项等。

3、劳动类事务：

（1）根据顾问单位的需求，建立、完善各种企业内部劳动规章制度(包括但不限于劳动合同、保密协议、竞业禁止协议、员工手册、企业基本规章制度、企业奖惩制度、离职确认书)。

（2）协助HR进行日常劳务管理(劳动合同的签订、对合同必备条款及其他条款的合同法性审查、审查劳资双方的权利和义务履行情况、企业高管和重要员工的竞业禁止、工伤事故的处理、劳动争议的处理、各类保险合同的订立)。

4、债权类、资产类事务：

（1）顾问单位不动产的租赁、对外融资方式、债权的回收、诉讼时效问题的解决、与业务相关的各种商业保险的参加等；。

（2）根据顾问单位的需要，向合作方、债权债务人、侵权人、客户签发律师函；参加诉讼、仲裁和非诉讼调解。

5、谈判、风险防范、专项意见类事务：

（1）参与重要业务的商务谈判；

（2）公司关心的重大疑难法律问题、风险防范等出具深度的法律意见；

（3）公司专利、商标侵权案件代理、高新技术企业申请等。

6、公司结构治理类事务：

（1）为顾问单位审查修改公司章程、股东协议、股权转让、税务筹划等；

（2）帮助顾问单位建立完善的公司治理结构，包括：按照顾问单位的具体要求，建立和完善股权治理架构、股东会会议规则、董事会会议规则、监事会会议规则；对股东会决议、董事会决议、监事会决议的召集、主持、提议、表决等程序及内容合法性进行审查。